学校积极搭建校内实践平台 助力研究生全面发展

索取号: 时间:2025-09-26 浏览:10 设置

为进一步提升研究生综合素质,促进研究生与学校事业共同发展,党委研工部于9月26日在图书馆报告厅大厅组织开展了2025-2026学年研究生助管及学生辅导员岗位招聘会,正式启动新学年岗位聘任工作。本次活动以“实践育人、服务育人”为宗旨,通过设立助管、学生辅导员岗位,为研究生提供能力提升与社会实践的双重平台,同时充实学校育人工作力量。



精准设岗,强化实践育人功能

本次聘任工作覆盖全校各院系及职能部门,共设置研究生助管岗位80余个、学生辅导员岗位29个。岗位设置紧密结合学校“三全育人”工作需求,助管岗位侧重行政事务、活动协调、数据整理等实务能力,学生辅导员岗位则注重思想引领、学业帮扶与心理支持等软性技能,旨在通过朋辈引领和岗位实践,培养研究生的管理能力、服务意识和团队协作精神。




党委研工部部长刘博敏表示:“研究生‘三助一辅’工作是推动学生参与学校治理、实现自我提升的重要途径。我们希望通过岗位锻炼,让研究生在服务中成长,在实干中成才,为学校育人工作注入青春动能。”



双向选择,现场互动热烈有序

招聘会现场气氛活跃,各设岗部门展位前有序排队,学生积极投递简历并与面试老师深入交流。为提升招聘效率,各部门在现场及时反馈意向,对暂不匹配的学生主动引导其应聘其他岗位,避免重复录用,确保流程高效、公平。

电子信息学院2024级研究生鲍杰学表示:“助管岗位能让我将专业知识应用于实际工作,比如参与数据分析、文件整理、活动组织、会务工作等,这对未来更好地适应职场大有裨益。”许多学生也表示,此类岗位不仅拓展了实践能力,也为职业发展奠定了基础。



持续赋能,构建成长支持体系

本次拟录用名单将于近期由各部门确认后报党委研工部备案。上岗前,用人部门将组织岗前培训,明确职责要求与考核标准。聘期内,研工部还将定期开展考核,推动岗位管理规范化、育人实效常态化。

往届优秀研究生助管代表、机械学院2021级研究生罗凯文分享道:“在担任助管的两年中,我不仅提升了沟通协调能力,也更深入理解了责任与担当。这段经历为我入职上海光通信有限公司奠定了重要基础。”

展望未来,深化实践育人内涵

研究生助管与学生辅导员岗位聘任是学校落实立德树人根本任务的重要举措。未来,学校将持续优化岗位设置,完善激励机制,推动“三助一辅”工作与人才培养深度融合,为培养德才兼备的高层次人才提供坚实支撑。

青春因奉献而闪光,成长因实践而丰盈。期待新一届研究生助管与学生辅导员在服务中锤炼本领,在奉献中收获成长,共同书写电机学院育人工作的新篇章!(供稿:党委研工部)


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