各二级学院（部、中心）：
根据学校年终考核工作的总体安排和要求，教务处定于2019年12月6日—20日开展2019年度教学工作考核。为切实做好本次教学工作考核，现将有关事项通知如下：
一、考核依据
《关于印发上海电机学院2019年度二级教学部门考核办法的通知》（沪电机院人〔2019〕39号）
二、考核时间
2019年1月1日 — 2019年11月30日
三、考核对象
各二级教学单位
四、考核内容
本次二级教学单位教学工作考核包括重大事项执行力考核、重大成果项目考核和常规绩效考核等三部分。其中，重大事项执行力考核包括本科教学审核评估、招生工作成效等指标；重大成果项目考核包括市级以上教学项目及成果奖、工程教育专业认证过程与成效、学生参加创新创业竞赛获奖等指标；常规绩效考核包括常规教学、教学研究、资产与实验室管理、教学质量等指标。
五、考核方式
（一）重大事项执行力考核
1．本科教学审核评估
由教务处根据各二级学院（部、中心）完成情况及完成质量评分，满分30分。考核指标体系见附件1。
3．招生工作成效
由教务处评价本科生招生工作成效，满分8分。
（二）重大成果项目考核
二级教学单位在规定考核时间内将市级以上教学项目及成果奖、工程教育专业认证过程与成效、学生参加创新创业竞赛获奖等材料提交到教务处，由学校教学工作考核工作组负责考核。
（三）常规绩效考核
教学工作常规绩效考核满分100分，考核指标体系见附件1。
1．常规教学
由教务处根据教学运行，教学秩序，实践教学、创新创业教育，学习成效，普通话、语言文字等观测点进行评分，满分50分。
2．教学研究
由教务处根据专业建设、课程建设与教材建设、教研教改项目与论文等观测点进行评分，满分18分。教学研究工作考核分值计分标准见附件3。
3．资产与实验室管理
由资产与实验室管理处根据资产管理、实验室管理、招标项目管理等观测点进行评分，满分12分。考核指标体系见附件2。
4．教学质量
由教学质量管理办公室根据专业质量报告、专业教学综合状态、本科教学教师激励计划、教学质量保障体系建设、教学监控等观测点进行评分，满分20分。
六、考核时间安排
1．11月28日教务处下发教学考核通知，各二级教学单位根据通知内容准备材料。
2．11月28日—12月6日，二级教学单位根据教学工作考核相关部门的要求，提交相应材料；二级教学单位将重大事项执行力、重大成果项目佐证材料及清单、教研教改相关材料及完成情况统计表（见附件4）报送教务处（行政楼337袁伟光老师）。同时，将总结报告、清单及统计表电子稿以学院为单位汇总后发送至：jiaowuchu@sdju.edu.cn。
3．12月7日—11日，教学工作考核相关部门完成对相应指标的考核，之后召开学校教学考核工作会议，完成各二级教学单位教学工作考核。
教务处
2019年11月28日
